Психолог – о корпоративной культуре в российских компаниях

МОСКВА, 17 декабря/ Радио Sputnik. Корпоративная этика основывается на том, как коллектив существует в рабочем пространстве. Задача руководителей и компании в целом – создать необходимые условия, чтобы сотрудникам было комфортно и эффективно работать. Однако бывают случаи, когда возникают разногласия, например, можно ли есть на рабочем месте. Этот вопрос не столько юридический, сколько культурный, пояснила в разговоре с радио Sputnik бизнес-психолог Юлия Куликова-Цай.

Если у людей нет комнаты отдыха, отдельной кухни, нормального перерыва, то запрет на перекусы выглядит абсурдным, подчеркнула Юлия Куликова-Цай.

Бизнес-психолог добавила, что в международных компаниях давно действует принцип: "Не мешай другим — и работай так, как тебе удобно", однако в России корпоративная культура ещё только движется в эту сторону.