МОСКВА, 19 декабря/ Радио Sputnik. Отдельного норматива по "перекурам" в законодательстве России не предусмотрено, отметил адвокат Московской коллегии адвокатов Михаил Салкин.
Адвокат напомнил, что согласно Трудовому кодексу РФ, у сотрудников есть обязательный перерыв для отдыха и питания – он может составлять от 30 минут до двух часов и, как правило, не включен в рабочее время.
«
"В течение рабочего дня могут предоставляться дополнительные перерывы, если это обусловлено условиями труда, например, вредные, опасные условия или особенностями работы, в том числе при работе за компьютером, – такие перерывы устанавливаются законом или локальными актами работодателя", – цитирует Салкина Life.ru.
Однако если работник систематически и подолгу отсутствует на рабочем месте под видом "перекуров", то это может квалифицироваться как нарушение трудовой дисциплины.
Такого Telegram-канала, как у нас, нет ни у кого. Он для тех, кто хочет делать выводы сам.